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所在学校：合肥工业大学宣城校区
宣讲地点：大学生活动中心小报告厅
点击人次：391
新锦成陶瓷集团创建于2007年，公司总部地处享有“中国建陶第一镇”美誉的广东省佛山市南庄镇，是一家集科研、生产和销售于一体的大型现代陶瓷企业。 近年来，新锦成陶瓷集团坚持走产销一体化道路，企业产销规模快速扩张，现拥有恩平市新锦成陶瓷有限公司、恩平市宏盛陶瓷有限公司、佛山市享誉陶瓷有限公司及佛山市南海新亚陶瓷有限公司四大生产基地，占地近百万平方米，营销网络覆盖全国各省市、遍及全球多个国际和地区，是目前中国出口量最大的建陶企业之一。 新锦成陶瓷集团在经营管理中，重视员工的培训和人才的培养；通过良好的培训机制、绩效考评机制、企业文化活动的开展，在为员工谋求物质和精神上的利益同时，也为员工创造公平的竞争环境，为虚心学习、刻苦钻研的员工提供良好的学习氛围和广阔的发展空间。并不断完善企业薪酬、福利等各项管理制度，不断激励和发掘员工潜力和才能，为企业发展提供长远发展动力。
广东新锦成集团有限公司成立于2007年，总部位于广东佛山，已发展成为一家集研发、制造、营销、服务于一体，在国内外颇具影响力的大型现代化建陶企业集团。旗下包含新岩素岩板、兴辉瓷砖、欧福莱瓷砖、圣堡龙瓷砖、巴宝莉瓷砖等多个品牌，致力于满足消费者全场景的装修需求。共拥有四大研发生产基地，超5000家经销商门店及网点，2022年，在世界陶瓷卫浴100强中，荣列第19名;在世界陶瓷企业30强中，荣登第9位。
薪酬待遇：
本科：1.1w-1.15w/月
硕士：1.3w-1.35w/月
福利补贴另算
30天左右超长带薪年假
20人
岗位职责：
1、参与公司自研产品的市场调研、需求分析与概念设计，协助打造差异化核心产品；
2、负责供应链贴牌产品的选品、引入与上市策划，提升加盟商采购意愿与销售转化；
3、设计与优化套餐产品及报价体系，产品配套及价格服务支持；
4、调研家居行业与消费者趋势，为产品决策提供市场洞察支持。
工业设计/市场营销/产品设计/统计学、数据分析等专业
宣讲后面试
产品企划岗10人
产品企划岗(城市更新业务)10人
30人
岗位职责：
1. 负责跨部门协调，推动市场工作与品牌宣传计划的实施与反馈。
2. 协助执行主动营销活动与招商，并进行全过程监督与跟进。
3. 推进营销工具包开发与新媒体的体系搭建及赋能活动。
专业不限，市场营销专业优先
宣讲后面试
10人
岗位职责：
1. 负责日常经济业务核算、凭证编制与账目登记，参与财务档案整理归档，确保数据准确可追溯；
2. 协助编制月/季/年度财务报表，整理分析集团经营数据，为管理层决策提供支持；
3. 推进集团目标管理闭环，对接业务需求，协助完善预算制度及系统落地；
4. 维护价目与订单审核，管理系统报表及合同授信，归集经营分析基础数据。
本科及以上学历，会计学/财务管理等相关专业
宣讲后面试
五险一金，超长年假
10人
岗位职责：
1、负责市场的调研与分析，检测趋势并为策勒提供依据；
2、策划与执行营销活动，负责相关文案内容的创作与支持；
3、跟踪评估活动效果并进行复盘，协同各部门确保方案落地；
性格活泼，对市场数据敏感，具有一定抗压能力
双选-宣讲-一面-二面-终面
超长年假
10人
岗位职责：
1、人力资源各模块的通盘学习；
2、按照公司人力资源规划，开展招聘、培训、绩效、企业文化、薪酬管理等工作。
2026届毕业生
有良好的沟通交流能力，良好的抗压能力
熟练掌握office技能
具有一定的人力资源领域的知识，愿意在人力资源领域深耕发展
线下宣讲会--线下一面--线下二面--线下终面
20人
岗位职责：
1、 深入研究家装市场趋势，聚焦全国性的目标家装大客户，并针对不同目标客户，制定个性化的开发方案与合作提案，主导与新开发客户的商务谈判，完成合同签订，确立合作关系。
2、与客户方的核心人员如采购总监、设计总监、总经理、设计师及具体执行人建立并维护稳固、良好的客情关系。
3、负责所辖家装大客户的销售业绩，完成公司下达的业绩、回款等核心指标。
4、收集和分析客户动态、市场竞争对手信息，并向公司管理层提供决策建议。
2026届毕业生
有良好的沟通交流能力，良好的抗压能力
能接受国内出差
熟练掌握office技能
线下宣讲会--线下一面--线下二面--线下终面
10人
岗位职责：
1、负责区域内陶瓷经销商的筛选，搭建区域内完善的小B 端分销网络，制定经销商分级管理体系（如核心经销商、潜力经销商）。
2、为合作经销商设定年度 / 季度业绩指标，通过政策激励、库存优化、动销支持等方式，推动单店销售额提升，确保区域整体业绩达标。
3、提供相关产品知识、销售技巧、展厅排布等专项培训，协助经销商制定促销方案，落地网络营销、门店活动等，提升终端转化能力。
4、定期走访经销商，收集销售数据与市场反馈，解决供货、售后、政策理解等问题，提升经销商满意度与忠诚度，降低流失率。
5、调研区域内竞品经销商的政策、价格、促销策略，为公司调整渠道政策和产品布局提供依据。
2026届毕业生
有良好的沟通交流能力，良好的抗压能力
能接受国内出差
熟练掌握office技能
线下宣讲会--线下一面--线下二面--线下终面
用人单位服务 就业手续办理 就业政策咨询
地址：安徽省宣城市宣州区薫化路301号合肥工业大学宣城校区大学生活动中心213室
电话：0563-3831034
